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市教育工會召開2019年度工作會議

作者:佚名 來源:本站原創 發布時間:2019年03月29日 點擊數:

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?3 28 日上午,市教育工會201 9 年度工作會議在局四樓會議室召開,各學區、園林分局、局直單位(學校)工會主席共50余人參加會議。 市教育局黨組成員、市教育工會主席 杜道雯 出席 會議并發表重要講話,市教育工會副主席馬曉琴、市教育工會女職工委員會主任廖慶羽、副主任徐瑤參加會議安排工作。   

??????? 會議由市教育工會女職工委員會主任廖慶羽傳達了全總和省總會議精神,組織學習了修訂后的《中國工會章程》、《湖北省總工會關于調整基層工會職工集體福利標準的通知;女職工委員會副主任徐瑤組織學習了《關于在全市開展“樹清廉家風·創最美家庭”演講比賽的實施方案》和《關于開展2019年尋找“最美家庭”和創建“五好家庭”活動的通知》,安排了2019年的女職工工作。  

??????? 市教育工會副主席馬曉琴在會上 工作報告 報告詳細總結了市教育工會201 8 年的工作和成績,對20 19 工會工作進行了安排和部署。 地各 單位工會主席交流了各地的工會工作, 市教育工會2019年慶祝祖國成立70周年開展大型職工文體活動等事項 進行了討論,提出了 具體建議   

????? ?市教育工會主席杜道雯在講話中充分肯定了2018年教育工會工作所取得的成績。他指出2018年市教育工會在教育局黨組的領導下,各單位抓職工學習,強隊伍素質,工作爭先創優,克難奮進,成績顯著為我市的現代化強市和教育強市的建設做出了突出的貢獻。2019年工作杜道雯提出了三個方面的要求。  

??? ?? ?一、明確講政治是工會干部的第一要求 要從三個方面抓落實。 一是要有旗幟鮮明的政治立場。 工會干部要強化政治站位,增強政治定力,切實做到增強“四個意識”,堅定“四個自新”,堅決做到“兩個維護”。 二是要有學深悟透新思想的能力和水平。 要推進全系統干部職工的政治學習,積極推廣應用“學習強國”平臺教育廣大工會干部學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想,自覺當好新時代思想的堅定信仰者、忠實踐行者、有力傳播者。 三是要有知行合一的實踐方法。 要把學習成果轉化為忠誠黨的教育事業、竭誠服務職工、服務社會、服務學生的思想自覺。要按照工會十七大、省委、市委和教育局各項部署要求落實到工會工作的全過程、各方面。   

、明確抓主業是工會干部的第一職責。 要明白工會工作的主業是什么,主責是什么。要明白工會工作的四大職責是“維護、建設、參與、教育”,要聚焦主業主責,積極主動開展工會工作。2019年要著重抓好以下幾方面的工作:在中心工作上抓落實,在重點工作上抓特色,在品牌工作上抓提升,在常規工作中抓規范。如何抓落實呢? 一是以干部培訓為抓手,加強政治建設 。今年要通過開展各種形式的培訓、專題講座、輔導報告等形式,開展工會干部和教職工代表培訓,讓中國特色社會主義理論和十九大精神在教育系統落地生根。 二是要以開展技能競賽和評先表模為抓手,積極引導廣大教職工建功立業。 4月份要組織青年教師開展“青教賽”,9月份開展師德標兵評選,10月份開展慶祝建國70周年教職工文體活動。 三是要以落實《湖北省教職工代表大會工作規程》為抓手,積極開展學校民主管理。 要做到重大問題有建議,源頭參與有主張,決策過程有聲音,關鍵時刻有作為。如學校民主理財、食堂管理、課后托管等,積極開展校務公開、民主管理、民主評議干部等,使教職工在學校民主監督和民主管理過程中發揮積極主動的作用。 四是要以落實教職工的福利待遇為抓手,積極維護教職工的合法權益。 首先重點做好薪酬改革、職稱評定改革、教師管理市管校聘改革、人事制度改革等各項改革舉措中教職工權益的維護,積極落實好教職工體檢、春秋游、節假日福利(包括老干部)等。其次要唱好“四季歌”——冬送溫暖、夏送清涼、金秋助學、春風行動,特別是青年單身教職工聯誼活動。其三要持續開展“大病救助”活動。   

三、明確懂規矩、守紀律是推動工會事業和教育事業發展的第一保障。 一是要加強組織建設,把隊伍建設好;二是要抓學習和培訓,把干部和職工隊伍教育好;三是要轉變工作作風,求真務實。要到困難最多的地方去,到教職工有意見的地方去,到工作推不開的地方去。   

  

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